Arbeitsrechtssache (Beendigung des Arbeitsverhältnisses wegen Heirat, Teilklage, neuer Antrag)
Der Gesetzgeber räumt dem weiblichen Arbeitnehmer das Recht ein, wegen Heirat zu kündigen. Wenn der Arbeitnehmer seinen Arbeitsvertrag wegen der Eheschließung kündigen will, muss er dies innerhalb eines Jahres ab dem Datum der offiziellen Eheschließung tun. Kündigt die Person ihren Arbeitsvertrag aufgrund der Eheschließung, so gilt die Kündigungsfrist nicht. Aus diesem Grund besteht zwischen den Parteien auch kein Anspruch auf eine Kündigungsentschädigung.
MUSTER FÜR EINE KLAGE GEGEN ARBEITNEHMERFORDERUNGEN
… RICHTER AM ARBEITSGERICHT;
DER KLÄGER :
ADRES :
ANTRAG :
ADRESSE :
BEKLAGTER :
ADRESSE :
VERTEIDIGER :
ADRESSE :
BETREFF : Gemäß dem Gesetz Nr. 1475 handelt es sich um den Antrag auf Einziehung unserer Forderungen aus dem durch Heirat beendeten Arbeitsvertrag. Arbeitsverhältnisses .
WERT DER SACHE :
(In vermögensrechtlichen Fällen) … – TL. Lohnforderung (unbezahlter Lohn für den letzten … Arbeitsmonat)
… – TL. Abfindung
…- TL. Urlaubsabgeltung
…- TL. Überstundenvergütung
Gesamt: …- TL.
ERLÄUTERUNGEN :
1-) Unser Mandant … … begann seine Tätigkeit als … am Arbeitsplatz der Beklagten … … mit dem am …/…/… Datum abgeschlossenen Arbeitsvertrag (ANLAGE-1). Bis zum …/…/…/…/…Datum der Beendigung des Arbeitsvertrags hat er ununterbrochen insgesamt … Jahre … Monate … Tage gearbeitet.
2-) Unser Mandant hat seine Frau … … am … /…/…/… in … geheiratet (Anlage-2). Die Ehefrau unseres Mandanten betreibt ein eigenes Geschäft … in …. (Anhang-3). Aus diesem Grund ist unser Mandant nach der Heirat in die Stadt … gezogen, wo seine Frau lebt und arbeitet (Anhang-4).
3-) Der Wunsch unseres Mandanten, nach der Eheschließung mit seiner Ehefrau zusammenzuleben, entspricht dem gewöhnlichen Lauf des Lebens und gehört auch zu den Erfordernissen des gemeinsamen Lebens. Daher ist die Tatsache, dass der Arbeitgeber, der den Hochzeitstermin und die Beendigung des Arbeitsvertrags unseres Mandanten aufgrund der Eheschließung kannte, die Forderungen unseres Mandanten nicht bezahlt hat, ein Indiz für Bösgläubigkeit. Denn der Arbeitgeber wurde von unserer Mandantin ….. Tage im Voraus darüber informiert, dass sie ihren Arbeitsplatz mit der Mitteilung des Notariats …… (ANHANG – 5) kündigen würde.
4-) Die Löhne unserer Mandantin für den Monat …, die Abfindung, die Überstundenvergütung für Überstunden, die aufgrund der Intensität der Arbeit in den Monaten …-… an mehreren Tagen in der Woche geleistet wurden, wobei die Gesamtdauer nicht feststeht, und die Löhne für die Tage, an denen er an den Feiertagen …. und … des Jahres … gearbeitet hat, wurden nicht gezahlt. Dieser Sachverhalt wird durch die vom Gericht gegebenenfalls zu prüfenden Arbeitsunterlagen und die Aussagen unserer zu vernehmenden Zeugen (ANHANG-6) bestätigt. Obwohl der Arbeitgeber erklärt hat, dass die Forderungen, die Gegenstand der Klage sind, am …/…/… bezahlt werden, ist bis zum Datum dieser Klage keine Nettozahlung an unseren Mandanten erfolgt.
5-) Dementsprechend ist es notwendig geworden, bei Ihrem Gericht diese Teilklage zur Einziehung der Abfindung mit den höchsten Zinsen ab dem Datum der Beendigung des Vertrags …/…/…/… zu beantragen, falls sie von Sachverständigen als zu erhöhen berechnet wird (zu erhöhen, sobald es möglich ist, genau und präzise bestimmt zu werden); mit den gesetzlichen Zinsen, die im Hinblick auf die anderen Forderungen anfallen. Arbeitsverhältnisses .
RECHTSGRUNDLAGEN : 1475 S. K. art. 14; 4857 S. K. art. 32, 41, 44; 7036 S. K. art. 5, 6, 7, 9; 6100 S. K. art. 109.
RECHTLICHE BEWEISE : Arbeitsvertrag vom …/…/…, Heiratsurkunde unseres Mandanten, Aufzeichnungen über das Geschäft, das dem Ehepartner unseres Mandanten gehört, Wohnsitzbescheinigung, …… Notar …. Zeugenliste mit den Namen und Adressen der Zeugen und den Themen, zu denen sie aussagen werden, Arbeitsplatzprotokolle, Sachverständigengutachten.
SCHLUSSFOLGERUNG UND ANTRAG : Aus den oben dargelegten Gründen beantragen wir im Namen unserer Mandantin, die Abfindung mit den höchsten Zinsen ab dem …/…/…/…, dem Datum der Beendigung des Vertrags, mit den höchsten Zinsen ab dem …/…/…, dem Datum der Beendigung des Vertrags, in Form einer Abfindung (die zu erhöhen ist, sobald sie vollständig und genau bestimmt werden kann), die im Falle einer Überschreitung zu erhöhen ist, wenn sie von Sachverständigen berechnet wird; einen Mindestbetrag von …..-TL mit den gesetzlichen Zinsen, die im Hinblick auf andere Forderungen anfallen, einzuziehen; Wir beantragen, im Namen unserer Mandantin zu beschließen, der Gegenpartei die Kosten des Prozesses und die Anwaltskosten aufzuerlegen. …/…/…
ANHÄNGE: 1-) Arbeitsvertrag vom …/…/….
2-) Heiratsurkunde unseres Mandanten.
3-) Aufzeichnungen über das Geschäft, das dem Ehepartner unseres Mandanten gehört.
4-) Wohnsitzbescheinigung.
5-) …… Notar …. Notiz mit Journalnummer
6-) Zeugenliste mit den Namen und Adressen der Zeugen und den Themen, über die sie aussagen werden.
7-) Ein genehmigtes Vollmachtsmuster. Arbeitsverhältnisses .
Kläger Rechtsanwalt
Av.